"Pelajari hal-hal yang baru sebagai aktualisasi diri, tingkatkan prestasi kerja, hindari berbagai bentuk penyimpangan yang akan berdampak negatif bagi diri, keluarga, lingkungan kerja, bahkan masyarakat secara luas," papar Bupati Kayong Utara.
"Saya berharap kepada BKN bisa menambah kouta CPNS karena Kayong Utara masih banyak kekurangan tenaga ASN di lingkungan pemerintah Kayong Utara, supaya dari Kayong ini adanya kebijakan khusus, peluang untuk masyarakat asli Kayong Utara bisa lihat hanya 10 persen berkesempatan menjadi CPNS," tambah Bupati Citra.***
Artikel Rekomendasi